四川省旅游投资集团有限责任公司（以下简称“四川旅投集团”）是四川省委批准组建的大型文化旅游旗舰型企业集团，肩负着推动四川文化强省旅游强省建设的重要使命。四川旅投集团以“服务健康快乐，创造美好生活”为使命愿景，秉承“创新、卓越、美丽、开放”的企业文化，大力实施“1363”战略，瞄准建设成为全国一流、世界知名的现代文化旅游服务业投资商和运营商目标，顺应“文化+”“旅游+”大趋势，积极推动文化旅游产业融合发展，重点发挥文旅产业转型发展平台、文旅资源战略整合平台、国有资本文旅投资平台“三大平台”作用。形成了酒店、景区、航空旅游、商汇物业、文化体育、大健康等六大业务板块和文旅金融、文旅产业研发、智慧文旅三大业务支撑。2019年，四川旅投集团被四川省委省政府命名为第一批“四川省文化旅游产业优秀龙头企业”，2021年荣登“中国旅游集团20强”榜单，跻身全国旅游企业“第一方阵”。

为促进四川旅投集团高质量发展，提升四川旅投集团综合实力和核心竞争力，助推四川文化强省旅游强省建设，助力全域旅游进一步发展，拟面向全国公开招聘。现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘范围

面向全国招聘符合岗位条件要求的人才。

二、招聘职位、基本要求、任职资格条件及禁入条件

（一）招聘职位及数量

1.四川锦江宾馆有限责任公司总经理1名。

2.四川锦江宾馆有限责任公司副总经理（销售运营方向）1名。

3.四川锦江宾馆有限责任公司副总经理（安全质量、工程管理方向）1名。

4.四川锦江宾馆有限责任公司财务总监1名。

5.四川梦温泉酒店有限责任公司副总经理1名。

（二）基本要求

1.具有较高的政治素质，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚持国有企业改革的社会主义方向，具有强烈的事业心和责任感，坚决贯彻执行党中央决策部署和上级党组织以及四川旅投集团党委的决议决定。

2.具有较突出的工作业绩，熟悉现代企业管理，有较强的决策判断能力、经营管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件能力，开拓创新精神和市场竞争意识强。

3.具有履行岗位职责所必需的专业知识、政策理论水平和工作能力。

4.具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，联系群众，作风形象和职业信誉好。

5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

6.认同四川旅投集团企业文化。

7.法律法规规定的其他条件。

（三）任职资格条件

1.四川锦江宾馆有限责任公司总经理任职资格条件：（1）大学本科及以上文化程度，具备工商管理、企业管理、酒店管理等相关知识，以及四川旅投集团发展需要的相关领域专业背景或工作经历。（2）男性50周岁以下，女性45周岁以下。（3）具有5年以上酒店或相近行业运营管理经验，具有大型酒店高级管理人员正职管理经验者或具有国际知名品牌酒店高级经营管理层经验者优先。（4）同等条件下取得硕士研究生学历或取得中级及以上职称者优先。（5）特别优秀者以上条件可适当放宽。

2.四川锦江宾馆有限责任公司副总经理（销售运营方向）任职资格条件：（1）大学专科及以上文化程度，具有酒店管理、旅游管理、市场营销、工商管理、金融、企业管理、战略管理、法律等专业知识背景。（2）男性50周岁以下，女性45周岁以下。（3）具有5年以上相关岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营管理，具有大型酒店高层管理岗位经验者优先。（4）具有出色的组织能力、沟通协调能力及全局统筹能力。

3.四川锦江宾馆有限责任公司副总经理（安全质量、工程管理方向）任职资格条件：（1）大学专科及以上文化程度，具有酒店管理、工程管理、安全管理等专业知识背景。（2）男性50周岁以下，女性45周岁以下。（3）具有5年以上相关岗位管理经验，具备高级工程师职称者优先。（4）熟悉工程技术、安全管理、质量管理及相关政策法规，具有出色的组织能力、沟通协调能力及全局统筹能力。

4.四川锦江宾馆有限责任公司财务总监任职资格条件：（1）大学本科及以上文化程度，具有财务、会计、审计、金融、经济管理等专业知识背景。（2）符合《会计法》《总会计师条例》规定的任职条件和资格，具备中级会计师、中级审计师等经济管理类职称，或注册会计师、注册内部审计师等职业资格。（3）男性50周岁以下，女性45周岁以下。（4）具有5年以上相关岗位管理经验，熟悉相关金融和资本运营业务，并实际从事财务管理、资产管理、审计、金融或相关工作，具有酒店财务管理岗位经验者优先。（5）具有出色的组织能力、沟通协调能力及全局统筹能力。

5.四川梦温泉酒店有限责任公司副总经理任职资格条件：（1）大学专科及以上文化程度，具有酒店管理、旅游管理、市场营销、工商管理、金融、企业管理、战略管理、法律等专业知识背景。（2）男性50周岁以下，女性45周岁以下。（3）具有5年以上相关岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营管理，具有大型度假型酒店高层管理岗位经验者优先。（4）具有出色的组织能力、沟通协调能力及全局统筹能力。

（四）禁入条件

有下列情况之一者，不得参加应聘:

1.曾受过各类刑事处罚的；

2.曾被开除公职的；

3.有违法、违纪行为正在接受审查的；

4.在党纪处分影响期内或尚未解除政务处分的；

5.法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不能被聘任为国有企业高级管理人员的；

6.有其它违反国家法律、法规行为的。

三、招聘流程

（一）报名。自公告发布之日起至2022年11月12日，报考人员在《四川省旅游投资集团有限责任公司公开招聘公告》中下载并填写《四川省旅游投资集团有限责任公司公开招聘报名表》，按应聘岗位将报名表及资格初审要求的相关材料（包括本人电子照片、学历学位证书、职称证书及各种职业资格证书<扫描件>等）发送至：179390406@qq.com，联系电话：028-85507945，王老师。

邮件请以“应聘岗位+应聘人姓名”命名，各类报名所需资料均以附件形式发送，邮件大小请勿超过10M。

（二）资格审查。按照干部管理权限，由相应单位公开招聘领导小组办公室会同监督小组对报考人员进行资格审查，并报公开招聘领导小组审议，确定进入综合测评环节人员。

（三）面试。面试着重考察应聘人员的专业知识技能和综合能力，按照干部管理权限由相应单位组织实施，不指定考试范围。具体时间和地点另行通知。面试比例原则上为岗位招聘人数与报名人数1:5的比例，未达到1:5的比例时，按招聘职位报至所属党委动议提名小组批准，可调整面试比例或取消该岗位的招聘。

（四）入围。根据面试结果，结合人岗相适要求，综合研判并确定考察人选。

（五）考察。按照干部管理权限，由相应单位组织人事部门会同纪检监察部门对相关职位实施考察。

（六）讨论决定拟任职人选。

（七）办理任职手续。

四、应聘须知

（一）应聘者须对提交信息、资料的真实性负责。资格审查贯穿选聘工作全过程，在任何阶段发现应聘者有不符合岗位要求情形的，立即取消选聘资格，责任由应聘者自负。

（二）本次公开招聘有关信息将通过短信、电话方式通知。报名时，应聘者应按要求填写联系电话，并保持通讯畅通。如因通讯不畅或本人其他原因不能按时参加考试的，视为自动放弃。凡未进入下一环节的人员，均不再另行通知。

（三）根据报名和测评情况，可对招聘计划进行适当调整。应聘者被聘用后，按照“人岗相适”原则，因工作需要可统筹安排到四川旅投集团有关部门、子公司工作。

（四）为保证公开招聘工作顺利进行，应聘者不得托人说情、打招呼，一经发现，立即取消选聘资格。

（五）本次招聘未尽事宜由四川旅投集团公开招聘领导小组负责解释。

五、疫情防控相关要求

为深入贯彻落实新冠肺炎疫情防控有关要求，确保应聘人员安全健康，请每一位应聘人员务必做好自我健康管理，通过微信小程序“国家政务服务平台”或“四川天府健康通”申领本人防疫健康码，并于面试前持续关注健康码状态。

应聘人员进入考点时，应当主动出示本人防疫健康码信息（绿码），并按要求主动接受体温测量。经现场测量体温正常（＜37.3℃）且无咳嗽等呼吸道异常症状者方可进入考点；经现场确认有体温异常或呼吸道异常症状者，不再参加此次考试，应配合到定点收治医院发热门诊就诊。

应聘者如因有相关旅居史、密切接触史等流行病学史被集中隔离，面试当天无法到达考点的，视为主动放弃考试资格。仍处于新冠肺炎治疗期或出院观察期，以及其他个人原因无法参加考试的考生，视为主动放弃考试资格。

公开招聘全程监督举报电话：028-85507944

附件：四川省旅游投资集团有限责任公司公开招聘报名表

四川省旅游投资集团有限责任公司

公开招聘领导小组办公室 

2022年11月2日